Флагманский проект «Добросовестный работодатель»
Цели:
- Создание благоприятной среды для работников.
- Соблюдение трудовых прав и улучшение условий труда
- Укрепление экономических показателей предприятий
- Сохранение жизни и здоровья работников
- Воспитание культуры соблюдения трудового законодательства РФ
- Повышение социальной ответственности работодателя
Задачи:
- Повышение правовой грамотности руководителей и специалистов
- Развитие института социального партнерства, совместно с ФНПР
- Улучшение инфраструктуры рабочих мест и прилегающих территорий
- Внедрение принципов «безопасного» и «бережливого» производства
- Консолидация и внедрение лучших практик по: наставничеству, трудоустройству и развитию молодежи, поддержки семейных трудовых династий, адаптации к трудовой деятельности участников СВО
- Формирование пула ведущих предприятий страны, достойных звания «Добросовестный работодатель»
- Формирование законодательных инициатив и предложений для включения в «Региональный кадровый стандарт»
Акции:
- Конкурс «Добросовестный работодатель»
- Конкурс «Кадровый диктант»
- Проект «Кадровая столица России»
- Форумы, выставки, программы, стратегические сессии по охране труда, управлению персоналом и кадровым темам
Документы:
Методические рекомендации и конкурс 2026
